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更新日期: 2025-06-04

芻議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

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芻議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險 4.4

勞動用工在眾多行業(yè)當(dāng)中,存在一定的法律風(fēng)險,在建筑施工企業(yè)當(dāng)中,有效規(guī)避相關(guān)勞動用工的法律風(fēng)險,也是勞動用工管理當(dāng)中的一項難題.在建筑施工企業(yè)中,由于其企業(yè)自身特點,在進(jìn)行勞動用工管理當(dāng)中具有一定的獨特性,若想有效規(guī)避勞動用工相關(guān)法律風(fēng)險,應(yīng)在日常管理中,總結(jié)常見勞動爭議誘因,進(jìn)而提出針對性的解決策略.基于此,本文將簡要分析建筑施工企業(yè)當(dāng)中,規(guī)避勞動用工相關(guān)法律風(fēng)險幾點策略.

芻議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

芻議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

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勞動用工在眾多行業(yè)當(dāng)中,存在一定的法律風(fēng)險,在建筑施工企業(yè)當(dāng)中,有效規(guī)避相關(guān)勞動用工的法律風(fēng)險,也是勞動用工管理當(dāng)中的一項難題。在建筑施工企業(yè)中,由于其企業(yè)自身特點,在進(jìn)行勞動用工管理當(dāng)中具有一定的獨特性,若想有效規(guī)避勞動用工相關(guān)法律風(fēng)險,應(yīng)在日常管理中,總結(jié)常見勞動爭議誘因,進(jìn)而提出針對性的解決策略?;诖?,本文將簡要分析建筑施工企業(yè)當(dāng)中,規(guī)避勞動用工相關(guān)法律風(fēng)險幾點策略。

淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

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constructioneconomy 2010年第6期(總第332期) 2008年1月1日頒布實施的《勞動合同法》對維護(hù)勞 動者合法權(quán)益作了重大調(diào)整,該法實施兩年多來,勞動爭 議案件不斷增多,勞動密集型的建筑施工企業(yè)更是案件 高發(fā)區(qū)域。本文就建筑施工企業(yè)如何規(guī)避風(fēng)險,減少勞動 爭議案件的發(fā)生,維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益進(jìn)行研究。 1完善勞動合同條款,及時簽訂勞動合同 1.1勞動合同內(nèi)容必備條款 勞動合同期限、工作內(nèi)容和工作地點、工作時間和休 息休假、勞動報酬、社會保險是勞動合同內(nèi)容必備的條款, 用人單位應(yīng)結(jié)合企業(yè)特點細(xì)化合同條款,對每一必備條款 都應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行設(shè)計,而不能只對當(dāng)?shù)氐膭趧雍蜕鐣U喜?門提供的《勞動合同》范本進(jìn)行照搬照抄,防止合同條款不 嚴(yán)密,給企業(yè)帶來不應(yīng)有的損失。 勞動合同期限分三種:固定期限、無固定期限和以完 成一定工作任務(wù)為期限

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淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險 淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險 淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險

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淺議建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險 4.5

勞動用工風(fēng)險是企業(yè)經(jīng)營管理風(fēng)險中的一種,企業(yè)通過加強人力資源管理、完善企業(yè)規(guī)章制度、規(guī)范分包管理行為,保留管理過程中的相關(guān)證據(jù),可以有效減少勞動爭議的發(fā)生。

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建筑施工企業(yè)勞動用工存在的法律風(fēng)險與防范措施

建筑施工企業(yè)勞動用工存在的法律風(fēng)險與防范措施

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建筑施工企業(yè)勞動用工存在的法律風(fēng)險與防范措施 4.5

《中華人民共和國勞動合同法》已于2008年1月1日起正式施行,該部法律在原《勞動法》的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高了對員工的保護(hù)力度,加大了用人單位人力資源管理的成本。對用人單位來說將面臨更為嚴(yán)格的考驗,也將促使用人單位必須更加謹(jǐn)慎地處理好相關(guān)的勞動管理事務(wù)和勞動爭議事宜,以避免勞資糾紛,減少用工風(fēng)險。為了更好地防范勞動用工法律風(fēng)險,本文通過對施工企業(yè)的勞動用工管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)該行業(yè)在勞動用工方面存在的諸多現(xiàn)實問題和潛在的法律風(fēng)險,并針對目前亟待解決的問題,提出了較系統(tǒng)的改進(jìn)意見和有針對性的預(yù)防方法。

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建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策

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建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策 4.4

勞動用工及勞動合同管理是建筑施工企業(yè)人力資源管理工作中的重要一環(huán),對企業(yè)施工生產(chǎn)的順利開展起著至關(guān)重要的推動作用,而建筑施工企業(yè)自身特點又決定了其在日常勞動用工管理中面臨諸多問題,也促使施工企業(yè)必須在處理好各類勞動用工風(fēng)險和勞動爭議事宜的基礎(chǔ)上減少企業(yè)用工風(fēng)險。

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建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策 建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策 建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策

建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策

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建筑施工企業(yè)勞動用工風(fēng)險分析及對策 4.5

勞動用工及勞動合同管理是建筑施工企業(yè)人力資源管理工作中的重要一環(huán),對企業(yè)施工生產(chǎn)的順利開展起著至關(guān)重要的推動作用,而建筑施工企業(yè)自身特點又決定了其在日常勞動用工管理中面臨諸多問題,也促使施工企業(yè)必須在處理好各類勞動用工風(fēng)險和勞動爭議事宜的基礎(chǔ)上減少企業(yè)用工風(fēng)險。

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險 4.5

一、建筑企業(yè)法務(wù)風(fēng)險現(xiàn)狀 建筑施工企業(yè)在經(jīng)營中最起碼面對“兩難”:接工程難,干完工程要 錢更難。為清理拖欠工程款,建筑施工企業(yè)不得不組織專門的力量進(jìn) 行清收,其中大多數(shù)工作都涉及法律事務(wù)。條件好一些的企業(yè)已逐漸 在清欠隊伍的基礎(chǔ)上成立了專門的法律部門,有專門的法務(wù)人員從事 維權(quán)工作;說到維權(quán),施工企業(yè)也難,維權(quán)主要依靠法律手段,而建 筑施工企業(yè)處在市場“生物鏈”的下游,(你不做這個工作很多人都搶 著做)弱勢地位決定總擔(dān)心贏了官司、丟了市場,說明在善于用法、 精于用法、巧于用法方面功夫還不夠。另一方面,在市場激烈竟?fàn)幹?建筑施工企業(yè)的利潤越來越薄,俗話說“家底薄經(jīng)不起折騰”,一旦發(fā) 生損失,企業(yè)“背不起”也“扛不住”;再加上國家實施宏觀調(diào)控,治理 規(guī)范建筑市場秩序,企業(yè)在經(jīng)營中面臨的風(fēng)險越來越大,有來自市場 本身的,有政策層面的,也有管理方面的,而這些風(fēng)險無一例外的最

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建筑施工企業(yè)簽訂合同應(yīng)規(guī)避的法律風(fēng)險

建筑施工企業(yè)簽訂合同應(yīng)規(guī)避的法律風(fēng)險

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建筑施工企業(yè)簽訂合同應(yīng)規(guī)避的法律風(fēng)險 4.3

建筑施工企業(yè)簽訂合同應(yīng)規(guī)避的法律風(fēng)險 風(fēng)險一:在將只蓋有己方公章的合同交給對方后,如何避免因?qū)Ψ饺我馓砑訉悍讲?利的合同條款所產(chǎn)生的法律風(fēng)險? 南通某建筑公司(下稱南通公司)2002年曾遭遇了這么一件冤枉案:2000年8 月,南通公司在張江工業(yè)區(qū)承接某外資企業(yè)廠房工程。南通公司在與甲方談好價錢和其 他合同條款后,制作好施工合同,并在合同上先蓋好己方公章,但未簽署日期,就把合 同交于甲方蓋章,但甲方以需要董事長審閱為由,拖延到十五天后方才蓋章,并且在蓋 章時還手寫添加了一條對南通公司不利的條款。然而,南通公司在拿到蓋有甲乙雙方公 章的合同后,就忙于著手準(zhǔn)備施工,對合同手寫添加條款未予重視。在一年后工程竣工 決算時,由于對當(dāng)初手寫條款的效力理解雙方發(fā)生爭議,訴至法院。最后,法院以雙方 提供的合同均有此手寫條款,且南通公司并未為其主張手寫條款無效提供任何證據(jù)為 由

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電力多經(jīng)企業(yè)防范勞動用工法律風(fēng)險的思考 電力多經(jīng)企業(yè)防范勞動用工法律風(fēng)險的思考 電力多經(jīng)企業(yè)防范勞動用工法律風(fēng)險的思考

電力多經(jīng)企業(yè)防范勞動用工法律風(fēng)險的思考

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電力多經(jīng)企業(yè)防范勞動用工法律風(fēng)險的思考 4.6

當(dāng)前,全國大多數(shù)電力多種經(jīng)營企業(yè)經(jīng)過多年的發(fā)展,在勞動用工方面日趨規(guī)范?!秳趧雍贤ā返膶嵤瑢﹄娏Χ喾N經(jīng)營企業(yè)在勞動用工方面提出了更高的要求,不能不引起我們的思考。本文重點探討關(guān)于合同工的用工問題。

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建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險精華文檔

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淺談建筑施工企業(yè)管理與法律風(fēng)險的規(guī)避

淺談建筑施工企業(yè)管理與法律風(fēng)險的規(guī)避

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淺談建筑施工企業(yè)管理與法律風(fēng)險的規(guī)避 4.7

如何有效控制、規(guī)避各方面的風(fēng)險,是建筑施工企業(yè)決勝的重要工作內(nèi)容。對于建筑施工企業(yè)來說,在競爭激烈而又良莠不齊的市場大環(huán)境下,做好風(fēng)險管理的相關(guān)工作是企業(yè)抓“機”避“?!保瑥亩€(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵所在。

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建筑施工企業(yè)如何規(guī)避風(fēng)險

建筑施工企業(yè)如何規(guī)避風(fēng)險

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建筑施工企業(yè)如何規(guī)避風(fēng)險 4.7

從目前建筑業(yè)的現(xiàn)狀,闡述了施工企業(yè)應(yīng)如何規(guī)避風(fēng)險。

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建筑施工企業(yè)勞動用工須知

建筑施工企業(yè)勞動用工須知

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建筑施工企業(yè)勞動用工須知 4.6

1 建筑施工企業(yè)勞動用須知 (市勞動和社會保障局制) 本“用工須知”根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華 人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動保障監(jiān)察 條例》等法律、法規(guī)和省、地區(qū)、市制定的有關(guān)規(guī)范性文 件以及處理勞動糾紛的經(jīng)驗制作用于宣傳建筑施工企業(yè) 用工的相關(guān)政策為加強企業(yè)用工管理、減少勞動糾紛提供 參考。 一、建筑施工企業(yè)必須到勞動和社會保障部門備案 建設(shè)項目招投標(biāo)結(jié)束后中標(biāo)的施工企業(yè)必須將企業(yè) 營業(yè)執(zhí)照、建設(shè)工程施工合同書、法定代表人身份證等復(fù) 印件報市勞動和社會保障局登記。 二、企業(yè)應(yīng)加強工程分包管理 總承包企業(yè)應(yīng)該將工程發(fā)包給具備主體資格的企業(yè) 2 不能分包給不具備主體資格的企業(yè)或個人。工程分包必須 簽訂書面合同分包的工程內(nèi)容及價格必須詳細(xì)明確需要 增加或變更工程量的必須詳細(xì)明確增加、變更的內(nèi)容和價 格不能單憑口頭協(xié)議以免在工程結(jié)算時發(fā)生爭議。根據(jù)目 前的

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建筑施工企業(yè)合同法律風(fēng)險

建筑施工企業(yè)合同法律風(fēng)險

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建筑施工企業(yè)合同法律風(fēng)險 4.6

關(guān)于印發(fā)津保一標(biāo)項目學(xué)習(xí)資料(之一)《建筑施工企 業(yè)合同法律風(fēng)險的識別及解析》的通知 津保局指所屬各分部: 隨著津保一標(biāo)即將開工,各分部的材料設(shè)備采購及租賃、勞務(wù)分 包、架子隊建設(shè)以及大型臨時設(shè)施和過度工程涉及到的租地等一系列 經(jīng)濟事項的工作已經(jīng)開始,這些工作都涉及到合同的簽訂及管理,為 切實維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益和信譽,有效防范合同風(fēng)險,指揮部搜集整理 了相關(guān)資料下發(fā)給你們,請各分部相關(guān)部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。合同執(zhí)行 中其他事項遵照國家相關(guān)法律法規(guī)及《中鐵二十一局集有限公司合同 管理辦法》(暫行)執(zhí)行。 此通知。 附件: 1、《建筑施工企業(yè)合同法律風(fēng)險的識別及解析》 中鐵二十一局集團津保指揮部 2010年10月13日 附件一: 建筑施工企業(yè)合同法律風(fēng)險的識別及解析 國際金融危機對我國企業(yè)的嚴(yán)重沖擊,不僅表現(xiàn)為經(jīng)濟層面,也表現(xiàn)為法律層面。這 對施工企業(yè)是警示。需要我們認(rèn)真思考和

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防控研究

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防控研究

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防控研究 4.8

1 建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防控研究 ——以中建八局為例 建筑業(yè)很早就進(jìn)入了高度市場化的發(fā)展階段,市場準(zhǔn)入門檻較低,企業(yè)特有的 技術(shù)業(yè)務(wù)資質(zhì)很容易外借并形成掛靠或聯(lián)營的模式,自覺不自覺助推了建筑企業(yè)的 爆發(fā)式增長,進(jìn)而導(dǎo)致低價無序競爭的普遍存在,很多建筑企業(yè)為了鋪攤子、養(yǎng)住 人,盲目擴張,非理性創(chuàng)收,完全忽視法律風(fēng)險的存在。建筑類企業(yè)法律風(fēng)險的形 成的原因關(guān)鍵在兩點:首先,社會整體的法律環(huán)境影響;其次,公司自身的法律意 識不足以識別法律環(huán)境,兩者相比,公司自身原因造成的法律風(fēng)險的危險性更高, 主要是因為企業(yè)的法律意識與依法治理企業(yè)的能力和整體的社會法律環(huán)境之間存在 差距。 一、中建八局法律風(fēng)險防控體系的發(fā)展歷程 中國建筑第八工程局在業(yè)內(nèi)簡稱“中建八局”,是中國建筑旗下一成員子集團,屬 于住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部許可認(rèn)定的新建住房建設(shè)項目專項承包企業(yè)。它擁有20余家分 支機構(gòu),現(xiàn)在已經(jīng)形成了以北京、

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建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險最新文檔

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建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險防范

建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險防范

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建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險防范 4.5

建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險防范 青島理工大學(xué)李圣貴 在當(dāng)今的建筑市場上,由于競爭的加劇和各種主、客觀原因的 影響,建筑市場的風(fēng)險呈現(xiàn)愈來愈多的趨勢,其中,以法律風(fēng)險最為 突出,如何規(guī)避和防范法律風(fēng)險,研究這一問題對于建筑企業(yè)的生存 與發(fā)展具有非常重要的現(xiàn)實意義和借鑒作用。 一、風(fēng)險類別及防范措施 (一)防范違法工程的風(fēng)險 我國《建筑法》規(guī)定,允許建筑施工的工程項目應(yīng)具備以下條件: (1)建筑工程用地批準(zhǔn)手續(xù);(2)在城市規(guī)劃內(nèi)的建筑工程,已經(jīng) 取得規(guī)劃許可證;(3)需要拆遷的,其拆遷進(jìn)度符合施工要求等。否 則,即屬違法工程。對此類工程,政府通常做法主要有兩種:①對合 同雙方(主要是發(fā)包方)進(jìn)行一定的經(jīng)濟處罰,責(zé)成發(fā)包方補辦相應(yīng) 手續(xù)。②按我國《行政處罰法》對工程進(jìn)行強制拆除。如廣州市政府 于2000年底至2001年初曾先后多次采取這種措施。這種情況下的建 筑企業(yè)可能承擔(dān)的風(fēng)

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怎樣防范建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險 怎樣防范建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險 怎樣防范建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險

怎樣防范建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險

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怎樣防范建筑施工企業(yè)的法律風(fēng)險 4.7

企業(yè)的法律風(fēng)險是在發(fā)展中一步一步積累起來的,如果在中間任何一個階段能夠準(zhǔn)確認(rèn)識風(fēng)險、分析風(fēng)險,并采用合適的方法進(jìn)行修補和化解,企業(yè)能夠減少許多不必要的損失。

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范 建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范 建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范 4.8

施工企業(yè)面臨眾多法律風(fēng)險,施工企業(yè)的法律失控是導(dǎo)致企業(yè)法律風(fēng)險增加的重要因素,防范法律風(fēng)險是施工企業(yè)的重大課題,本文從強化法律風(fēng)險防控的基礎(chǔ)工作、經(jīng)營決策過程及合同的風(fēng)險防范等方面簡要闡述施工企業(yè)法律風(fēng)險的防范與控制,以期最大限度地規(guī)避法律風(fēng)險。

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范 4.3

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范 第一部分建筑施工企業(yè)應(yīng)注意的法律風(fēng)險一、當(dāng)前形勢對施工企 業(yè)影響1、施工企業(yè)面臨困難:(1)一路攀升的建材價格對飽受工 程款拖欠、墊資施工、招投標(biāo)壓價之苦的施工企業(yè)來說,無疑是雪上 加霜;(2)建筑企業(yè)資金緊張,拖欠材料款及農(nóng)民工工資現(xiàn)象可能 加??;(3)資金不能及時到位等情況往往延誤工期,影響質(zhì)量;(4) 結(jié)算困難,與業(yè)主矛盾突出;2、房價下跌、市場疲軟、銀根緊縮, 房地產(chǎn)企業(yè)面臨困難:(1)開發(fā)貸款和按揭貸款困難;(2)房價 持續(xù)下跌、房地產(chǎn)市場疲軟,導(dǎo)致開發(fā)商資金回籠滯緩,開發(fā)商的財 務(wù)風(fēng)險加劇,開發(fā)商可能將風(fēng)險轉(zhuǎn)移給承包商。3、《勞動合同法》 及其配套規(guī)定的全面實施將加大施工單位的用工成本和法律風(fēng)險,而 民工荒現(xiàn)象更加劇施工單位的用人壓力第一部分建筑施工企業(yè)應(yīng) 注意的法律風(fēng)險二、當(dāng)前形勢下,建筑施工企業(yè)應(yīng)特別注意的法律

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險及其防范

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險及其防范

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險及其防范 4.6

隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,近年以來,各地的建筑行業(yè)得到突飛發(fā)展。各地也紛紛加大了對建設(shè)行業(yè)的投資力度,于是乎,施工企業(yè)商迎來了前所未有的大好發(fā)展時機。但是在競爭的同時,建筑市場存在著許多惡性競爭。導(dǎo)致施工企業(yè)工程利潤低,拖欠工程款現(xiàn)象十分嚴(yán)重,如何有效規(guī)避合同簽訂和履行的法律風(fēng)險,已成為當(dāng)務(wù)之急。本文首先對建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險管理進(jìn)行了概述,并簡述了法律風(fēng)險管理體系建設(shè),在此基礎(chǔ)上說明了建筑施工企業(yè)主要法律風(fēng)險防范。

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建筑業(yè)規(guī)范用工管理、規(guī)避法律風(fēng)險的思考

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建筑業(yè)規(guī)范用工管理、規(guī)避法律風(fēng)險的思考 4.4

文章論述了目前建筑施工企業(yè)用工現(xiàn)狀,對規(guī)范建筑施工企業(yè)用工,規(guī)避法律風(fēng)險提出了對策。

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建筑工程施工企業(yè)十大法律風(fēng)險與規(guī)避措施

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建筑工程施工企業(yè)十大法律風(fēng)險與規(guī)避措施 4.7

word格式--可編輯-- ---- 建筑工程施工企業(yè)十大法律風(fēng)險及規(guī)避 措施 90年代以來,由于房地產(chǎn)的持續(xù)高速發(fā)展和各地基礎(chǔ)建筑投資的加大, 施工企業(yè)迎來了前所未有的大好發(fā)展時機,但同時也面臨風(fēng)險與挑戰(zhàn)。 從理論上講,發(fā)包人與建筑工程施工企業(yè)同屬市場經(jīng)濟下的平等法律主 體,面臨相同或相似的風(fēng)險,但是,由于市場的供求關(guān)系決定了建筑工 程市場是賣方市場,即發(fā)包人可以選擇施工企業(yè),而施工企業(yè)卻很難選 擇發(fā)包方,這就決定了建筑工程施工企業(yè)相對艱難的市場地位,業(yè)主往 往利用有利的主動地位,給建筑工程企業(yè)設(shè)定苛刻的條件,使得建筑工 程施工企業(yè)面臨較大的經(jīng)營風(fēng)險。從建筑工程施工本身講,工程施工通 常周期長,執(zhí)行合同期長,工程龐大復(fù)雜,其所要投入的人力、物力、 財力較多,風(fēng)險較大。另外,由于建筑行業(yè)的真正發(fā)展也就是20年的 時間,其本身亦有很多新的問題,這些問題

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建筑工程施工企業(yè)十大法律風(fēng)險與規(guī)避措施

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建筑工程施工企業(yè)十大法律風(fēng)險與規(guī)避措施 4.7

. ..... 建筑工程施工企業(yè)十大法律風(fēng)險及規(guī)避 措施 90年代以來,由于房地產(chǎn)的持續(xù)高速發(fā)展和各地基礎(chǔ)建筑投資的加大, 施工企業(yè)迎來了前所未有的大好發(fā)展時機,但同時也面臨風(fēng)險與挑戰(zhàn)。 從理論上講,發(fā)包人與建筑工程施工企業(yè)同屬市場經(jīng)濟下的平等法律主 體,面臨相同或相似的風(fēng)險,但是,由于市場的供求關(guān)系決定了建筑工 程市場是賣方市場,即發(fā)包人可以選擇施工企業(yè),而施工企業(yè)卻很難選 擇發(fā)包方,這就決定了建筑工程施工企業(yè)相對艱難的市場地位,業(yè)主往 往利用有利的主動地位,給建筑工程企業(yè)設(shè)定苛刻的條件,使得建筑工 程施工企業(yè)面臨較大的經(jīng)營風(fēng)險。從建筑工程施工本身講,工程施工通 常周期長,執(zhí)行合同期長,工程龐大復(fù)雜,其所要投入的人力、物力、 財力較多,風(fēng)險較大。另外,由于建筑行業(yè)的真正發(fā)展也就是20年的 時間,其本身亦有很多新的問題,這些問題的處理也未形成約定俗成的 解

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范案例匯編

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范案例匯編

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建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范案例匯編 4.4

建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范案例匯編》一書由公司法律事務(wù)部編寫,林 修建局長撰寫《前言》。正如林局長在《前言》中所說,《案例選編》 是對公司歷年來在勞動用工、建筑工程合同、人身損害賠償、設(shè)備采 購、知識產(chǎn)權(quán)、投資擔(dān)保等領(lǐng)域所發(fā)生的典型案件的經(jīng)驗和總結(jié),是公 司加強全體員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部法律風(fēng)險防范意識和能力的重大舉措。 全書主要歸納了涉及到建筑施工企業(yè)產(chǎn)生法律糾紛的案例44例,對每起 案例逐例進(jìn)行案情呈述、案件處理情況公布及案例評析,從所收集的案 例情況來看,建設(shè)工程合同案例17起例,占比39%,勞動合同與勞動用 工糾紛案例10起,占比22%,此二項合計所占案例比例超過60%,客觀 反映了目前建筑施工企業(yè)法律風(fēng)險防范重心所在。結(jié)合目前個人所從 事的項目管理工作,為了防患于未然,把案例中暴露出來的項目法律風(fēng) 險源與自身的生產(chǎn)經(jīng)營管理實際相對照,我想從以下幾個方面談?wù)勛x完 全書后的幾

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建筑施工企業(yè)當(dāng)前主要的法律風(fēng)險及防范

建筑施工企業(yè)當(dāng)前主要的法律風(fēng)險及防范

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建筑施工企業(yè)當(dāng)前主要的法律風(fēng)險及防范 4.4

建筑施工企業(yè)當(dāng)前主要的法律風(fēng)險及防范 作者:黃孟蘇加入時間2010-2-26點擊量1021 一、建材價格波動(上漲)帶來的風(fēng)險及法律防范。 案例:2001年6月16日,溫州甲公司將其辦公樓的建設(shè)工程發(fā)包給了乙公司,建筑工程施工合同約 定:本工程為固定價格合同,總價500萬元,施工期為2001年7月1日至2002年12月31日。合同簽定 當(dāng)日,甲公司向乙公司支付工程預(yù)付款50萬元。合同簽定后,由于甲公司原因?qū)е麻_工延誤,最終導(dǎo)致 工程于2003年年底才完工。由于2002年下半年至2003年底建筑材料價格大幅度漲價,造成乙公司成本 大幅增加,2002年11月1日,乙公司曾書面向甲公司提出要求,要求甲公司補償工程開工延期所造成的 材料價差損失。合同完工之后,甲公司與乙公司就工程款結(jié)算之事發(fā)生糾紛,乙公司于2005年1月起訴 到溫

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周瑞婷

職位:水利工程標(biāo)準(zhǔn)員

擅長專業(yè):土建 安裝 裝飾 市政 園林

建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險文輯: 是周瑞婷根據(jù)數(shù)聚超市為大家精心整理的相關(guān)建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險資料、文獻(xiàn)、知識、教程及精品數(shù)據(jù)等,方便大家下載及在線閱讀。同時,造價通平臺還為您提供材價查詢、測算、詢價、云造價、私有云高端定制等建設(shè)領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)服務(wù)。手機版訪問: 建筑施工企業(yè)如何規(guī)避勞動用工中的法律風(fēng)險
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