无码国产无码,熟女露脸91Porn

更新時間：2025.05.11

頭條 造價員如何通過管理經驗提升組織能力？

通過規(guī)劃和實施項目，管理資源和時間，以及協(xié)調團隊成員，造價員可以提升他們的組織能力。

相關推薦

造價員的經驗心得

格式：pdf

大小：50KB

頁數： 14頁

造價員的經驗心得造價員的經驗心得建筑工程預算，其實沒什么高深的技術，能看懂圖紙，會加減乘除、開方也就夠了。如果你能把科學計算器用熟的話，那工作就更簡單了。預算員很好做，特別是從技術口轉到預算口，那就更容易了。做預算不難，做好了就不容易，難就難在經驗積累上。上大學的時候，都預算的老師能把定額全背下來。他提問題，你答不上來，他會說，翻開定額第幾頁第幾條。這算不算經驗呢？我覺得，不一定。預算這東西，本來就是一個熟練工種。我不記定額，翻開定額看，也能把預算做出來。記定額有一個好處，領導什么時候問，什么時候都能馬上回答。預算是算錢的，財務也是算錢的，但二者最大的區(qū)別就是：財務不能有一分錢的差，預算可以有非常大的差。一般認為， 3～5％以內就算準確。同一圖紙同一個做三次預算，總造價一定是不同的。高水平的預算是什么樣呢？預算水平不一定高，計算工程量有可能會出現很大的笑話。他高

在線閱讀立即下載

造價員具備哪些素質

格式：pdf

大?。?span class="single-tag-height">53KB

頁數： 8頁

0．前言知識經濟是以知識為基礎的經濟，是推動生產力前進的最主要動力，這種經濟直接依賴于知識和信息的生產、擴散和應用。在知識經濟時代，掌握知識將成為人們的追求，創(chuàng)造和應用知識的能力與效率將成為影響一個國家綜合國力和國際競爭力的重要因素。知識經濟時代生產的特點是高品位的不斷創(chuàng)新，而其勞動主體則是掌握知識的人。人是創(chuàng)造、傳播和運用知識的主體，因而具有知識的人才成為知識經濟體系中最重要的資源，誰擁有了大量的高水平、高素質人才，誰就擁有了更強的競爭實力和優(yōu)勢。知識經濟時代所需求的人才結構正在發(fā)生變化，并由單一型向復合型人才過渡，因而知識經濟時代需要具有綜合能力的通才，即指具有某種專業(yè)知識而又知識廣博、基礎扎實的人才。這種人才不僅知識廣博、專業(yè)能力強。還應具備較強的自學能力、研究能力、思維能力、表達能力以及組織管理能力。我國每年的固定資產投資

在線閱讀立即下載

精華知識

造價員的素質及管理經驗

分類檢索：

A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
K
L
N
M
O
P
Q
R
S
T
U
V
W
X
Y
Z
0 - 9
符號

四虎无码,伊人资源,强奸伦乱中文字幕,亚洲图片小说另类

造價員的素質及管理經驗

熱門知識

精華知識

最新知識

相關問答

分類檢索：