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更新時(shí)間:2025.06.01
廈門市引進(jìn)人才政策簡(jiǎn)介

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廈門市引進(jìn)人才政策簡(jiǎn)介 吸引人才主要政策 一、引進(jìn)在職人才政策;二、引進(jìn)外國(guó)專家政策;三、吸引留學(xué)人才政策;四、吸引臺(tái)灣 人才政策;五、吸引畢業(yè)生人才政策;六、柔性引進(jìn)人才政策;七、吸引進(jìn)站博士后人才 政策 一、引進(jìn)在職人才政策。凡我市轄區(qū)范圍內(nèi)的企業(yè)和市(區(qū))屬事業(yè)單位引進(jìn)的人才,符合 相關(guān)文件規(guī)定條件的,可按文件規(guī)定申請(qǐng)享受相應(yīng)的政策優(yōu)惠: (一)引進(jìn)人才經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼, 每人每月 2000~6000 元補(bǔ)貼;其中人事關(guān)系、戶籍均在海滄、集美、同安、翔安四區(qū)轄區(qū) 范圍內(nèi)的企業(yè)和市 (區(qū))屬事業(yè)單位的引進(jìn)人才, 各層次補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每人每月增加 500 元。(二) 引進(jìn)人才安家補(bǔ)貼,每戶 1~4 萬(wàn)元;(三)可申請(qǐng)租賃或購(gòu)買人才住房,承租人才住房的, 財(cái)政補(bǔ)貼房屋租金 60%;購(gòu)買人才住房的,售價(jià)按市保障性經(jīng)濟(jì)適用房的售價(jià)執(zhí)行; (四) 配偶就業(yè)優(yōu)惠,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)可享受老人老辦法 、應(yīng)聘島外區(qū)屬事業(yè)

建立和完善中國(guó)住房政策體系的思考

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建立和完善中國(guó)住房政策體系的思考——在上世紀(jì)90年代中期,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的確立,我們對(duì)城鎮(zhèn)住房制度進(jìn)行了根本性改革,即取消實(shí)物分配,推進(jìn)住房商品化。最近幾年,在總結(jié)改革經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,借鑒其他國(guó)家好的做法,我們對(duì)城鎮(zhèn)低收入家庭實(shí)行了住房...

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