浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義資料

17建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義(隧道工程)

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義培訓(xùn)資料(給水工程)30頁P(yáng)PT

浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義培訓(xùn)資料清單部分PPT課件

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義(燃?xì)夤こ?18頁P(yáng)PT

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義(排水工程)64頁P(yáng)PT

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義安裝工程計價

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義資料(道路工程)-文檔資料

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義資料(道路工程)28頁P(yáng)PT

17浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義資料(道路工程)

建設(shè)工程造價從業(yè)人員繼續(xù)教育 《安裝工程計價》試卷 一、基礎(chǔ)理論部分 單項(xiàng)選擇題：（每題3分，共30分） 1、建設(shè)工程施工費(fèi)用按“人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi)”或“人工費(fèi)”為計算基數(shù)，人工費(fèi)、機(jī)械 費(fèi)是指（）。 a.直接工程費(fèi)中的人工費(fèi) b.直接工程費(fèi)及施工技術(shù)措施費(fèi)中的人工費(fèi)和機(jī)械費(fèi) c.直接工程費(fèi)及施工措施費(fèi)中人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi) d.直接工程費(fèi)中人工費(fèi)和機(jī)械費(fèi)，其中機(jī)械費(fèi)包括大型機(jī)械設(shè)備進(jìn)出場及安拆費(fèi) 2、以“人工費(fèi)＋機(jī)械費(fèi)”為計費(fèi)基礎(chǔ)的工程，在綜合單價計價時，規(guī)費(fèi)的計算基 數(shù)為（）。 a.直接工程費(fèi)+措施費(fèi)+綜合費(fèi)用c.分部分項(xiàng)工程清單項(xiàng)目費(fèi)+措施項(xiàng)目清單 費(fèi) b.人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi)d.分部分項(xiàng)工程清單項(xiàng)目費(fèi)+施工技術(shù)措施項(xiàng)目清單 3、《浙江省建設(shè)工程計價規(guī)則》適用于（）。 a.適用于工程量清單計價模式c.既適用于工程量清單計價模式，也適用于定 額計價模式 b.適用于定額

浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)人員專業(yè)培訓(xùn)講義安裝工程計價

浙江省建設(shè)工程造價從業(yè)以人員培訓(xùn)講義(排水工程)

工程造價從業(yè)人員培訓(xùn)教材習(xí)題 第一章工程識圖 一、本章內(nèi)容 第一節(jié)概述 房屋的組成及作用、施工圖的產(chǎn)生及分類、施工圖圖示特點(diǎn)、閱讀施工圖的步驟、施工 圖中常用的符號。 第二節(jié)建筑施工圖閱讀 總平面圖、建筑平面圖、建筑立面圖、建筑剖面圖、建筑詳圖、工業(yè)廠房建筑施工圖。 第三節(jié)結(jié)構(gòu)施工圖的閱讀 概述、鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)圖、基礎(chǔ)圖、上部結(jié)構(gòu)布置圖、鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)平面整體表示方 法、鋼結(jié)構(gòu)圖。 二、本章習(xí)題 單項(xiàng)選擇題 1、國標(biāo)中規(guī)定施工圖中水平方向定位鈾線的編號應(yīng)是()。 a、大寫拉丁字母b、英文字母c、阿拉伯?dāng)?shù)字 答案：c 2、索引符號圈中的分子表示的是()。 a、詳圖所在圖紙編號b、被索引的詳圖所在圖紙編號c、詳圖編號 答案：c 3、門窗圖例中平面圖上和剖面圖上的開啟方向是指(

17浙江省建設(shè)工開程造價從業(yè)人員培訓(xùn)講義培訓(xùn)資料(隧道工程)

《建設(shè)工程造價從業(yè)人員專業(yè)技術(shù)技能水平評價辦法（試行）》

建設(shè)工程造價從業(yè)人員繼續(xù)教育 《安裝工程計價》試卷 一、基礎(chǔ)理論部分 單項(xiàng)選擇題：（每題3分，共30分） 1、建設(shè)工程施工費(fèi)用按“人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi)”或“人工費(fèi)”為計算基數(shù)，人工費(fèi)、機(jī)械費(fèi)是指（）。 a.直接工程費(fèi)中的人工費(fèi) b.直接工程費(fèi)及施工技術(shù)措施費(fèi)中的人工費(fèi)和機(jī)械費(fèi) c.直接工程費(fèi)及施工措施費(fèi)中人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi) d.直接工程費(fèi)中人工費(fèi)和機(jī)械費(fèi)，其中機(jī)械費(fèi)包括大型機(jī)械設(shè)備進(jìn)出場及安拆費(fèi) 2、以“人工費(fèi)＋機(jī)械費(fèi)”為計費(fèi)基礎(chǔ)的工程，在綜合單價計價時，規(guī)費(fèi)的計算基數(shù)為（）。 a.直接工程費(fèi)+措施費(fèi)+綜合費(fèi)用c.分部分項(xiàng)工程清單項(xiàng)目費(fèi)+措施項(xiàng)目清單費(fèi) b.人工費(fèi)+機(jī)械費(fèi)d.分部分項(xiàng)工程清單項(xiàng)目費(fèi)+施工技術(shù)措施項(xiàng)目清單 3、《浙江省建設(shè)工程計價規(guī)則》適用于（）。 a.適用于工程量清單計價模式c.既適用于工程量清單計價模式，也適用于定額計價模式 b.適用于定額

工程造價咨詢從業(yè)人員績效考核制度 第一章總則 第一條、為了規(guī)范公司工程造價咨詢從業(yè)人員的行為，提高公司工程造 價咨詢從業(yè)人員的整體素質(zhì)，有效實(shí)施工程造價咨詢質(zhì)量全面管理，嚴(yán)格落實(shí)質(zhì) 量控制責(zé)任制，充分保證工程造價咨詢成果的真實(shí)性、完整性、有效性、科學(xué)性， 真正貫徹競爭機(jī)制，打破平均主義思想，結(jié)合公司發(fā)展需要和實(shí)際情況，特制定 本制度。 第二條、公司對工程造價咨詢過程和成果文件的質(zhì)量，實(shí)施專業(yè)造價人員自 行校對、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人校核、公司技術(shù)負(fù)責(zé)人審定的三級質(zhì)量控制程序。 第三條、公司認(rèn)可蓋有公司造價執(zhí)業(yè)印章和審核負(fù)責(zé)人執(zhí)業(yè)印章的造價咨詢 成果文件。 第四條、凡無公司造價執(zhí)業(yè)印章和審核負(fù)責(zé)人執(zhí)業(yè)印章的的造價咨詢成果文 件，一律視為私攬業(yè)務(wù)。 第二章一般原則 第五條、公司出具造價咨詢成果，實(shí)行逐級審核制，由專業(yè)造價人員自校、 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人校核、公司造價技術(shù)負(fù)責(zé)人審定，必要時經(jīng)公司法定代表人批

工程造價管理工作,實(shí)質(zhì)上是建設(shè)項(xiàng)目工程造價全過程的實(shí)施過程,貫穿于工程項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性研究、擴(kuò)大初步設(shè)計、技術(shù)設(shè)計、施工圖設(shè)計、直至工程實(shí)施招標(biāo)、投標(biāo)合同簽定、施工、竣工全過程中,是投資估算、概算、施工圖預(yù)算、工程竣工決算各個環(huán)節(jié)上的造價管理工作。面對如此繁重而復(fù)雜的任務(wù),提高工程造價從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),就成為工程造價管理的核心問題。

工程造價咨詢從業(yè)人員績效考核制度 第一章總則 第一條、為了規(guī)范公司工程造價咨詢從業(yè)人員的行為，提高公司工程造 價咨詢從業(yè)人員的整體素質(zhì)，有效實(shí)施工程造價咨詢質(zhì)量全面管理，嚴(yán)格落實(shí)質(zhì) 量控制責(zé)任制，充分保證工程造價咨詢成果的真實(shí)性、完整性、有效性、科學(xué)性， 真正貫徹競爭機(jī)制，打破平均主義思想，結(jié)合公司發(fā)展需要和實(shí)際情況，特制定 本制度。 第二條、公司對工程造價咨詢過程和成果文件的質(zhì)量，實(shí)施專業(yè)造價人員自 行校對、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人校核、公司技術(shù)負(fù)責(zé)人審定的三級質(zhì)量控制程序。 第三條、公司認(rèn)可蓋有公司造價執(zhí)業(yè)印章和審核負(fù)責(zé)人執(zhí)業(yè)印章的造價咨詢 成果文件。 第四條、凡無公司造價執(zhí)業(yè)印章和審核負(fù)責(zé)人執(zhí)業(yè)印章的的造價咨詢成果文 件，一律視為私攬業(yè)務(wù)。 第二章一般原則 第五條、公司出具造價咨詢成果，實(shí)行逐級審核制，由專業(yè)造價人員自校、 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人校核、公司造價技術(shù)負(fù)責(zé)人審定，必要時經(jīng)公司法定代表人批

論工程造價從業(yè)人員綜合素質(zhì)的培養(yǎng)——隨著我國進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)體制,暴露出目前我國造價管理行業(yè)及從業(yè)人員存在的問題,并由此而提出提高工程造價從業(yè)人員素質(zhì),適應(yīng)時代發(fā)展,在企業(yè)和人才的競爭中獲得優(yōu)勢.

信用是市場經(jīng)濟(jì)健康運(yùn)行的重要基礎(chǔ)和基本保障,加快建立工程造價從業(yè)人員信用評價體系、健全工程造價從業(yè)人員信用評價體系考核辦法是促進(jìn)工程造價行業(yè)發(fā)展、提高行業(yè)管理水平、規(guī)范從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為、保證工程造價成果質(zhì)量的重要舉措,對工程造價行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有舉足輕重的作用。文章研究分析了建立工程造價從業(yè)人員信用評價體系的必要性和設(shè)置因素、考核方法及實(shí)施保障措施。