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更新時(shí)間：2025.05.31

頭條 怎樣建立人事檔案?

人事檔案是中國(guó)人事管理制度的一項(xiàng)重要特色，它是個(gè)人身份、學(xué)歷、資歷等方面的證據(jù)，與個(gè)人工資待遇、社會(huì)勞動(dòng)保障、組織關(guān)系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據(jù)。高校學(xué)生檔案...

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工人人事檔案整理工作講稿職工人事檔案的現(xiàn)狀：由于歷史上職工身份的劃分 ,職工人事檔案也劃分為干部人事檔案和工人人事檔案。對(duì)于干部人事檔案，中組部制訂有《干部檔案工作條例》、《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》、《干部檔案整理工作細(xì)則》等條例規(guī)定，并且從 1999 年開(kāi)始實(shí)施目標(biāo)管理，制定了《干部人事檔案工作目標(biāo)管理暫行辦法》、《干部人事檔案工作目標(biāo)管理檢查驗(yàn)收細(xì)則》。我局的干部人事檔案在上世紀(jì)八十年代初、九十年代初進(jìn)行過(guò)系統(tǒng)的整理， 2000 年根據(jù)中組部制定的《干部人事檔案工作目標(biāo)管理暫行辦法》，省局要求對(duì)全局干部人事檔案進(jìn)行一次系統(tǒng)整理，絕大部分單位都按要求做了， 2003 年進(jìn)行檢查時(shí)對(duì)整理的比較好的單位進(jìn)行了通報(bào)表?yè)P(yáng)，但有個(gè)別單位沒(méi)有整理，希望這一次和工人檔案一塊整理。對(duì)于工人人事檔案，相應(yīng)的要求比較少，近幾年有些單位整理了，不少單位沒(méi)有整理，

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大連人事檔案管理提醒：人事檔案勿自我保存

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大連人事檔案管理提醒：人事檔案勿自我保存大連人事檔案管理提醒：人事檔案勿自我保存。很多畢業(yè)的大學(xué)生總是對(duì)自己的人事檔案提不起重視，認(rèn)為自己不進(jìn)國(guó)慶不出國(guó)，所以人事檔案與自己的關(guān)系不是很大，同時(shí)，到大連的人才代理出辦理檔案掛靠還需要繳納相應(yīng)的費(fèi)用，這也造成了很多大學(xué)生對(duì)自己的人事檔案都采取了自我保管，造成了“死檔” 。大連人事檔案管理的工作人員向我們介紹，很多大連的大學(xué)生的人事檔案都是自我保存。這是非常不負(fù)責(zé) 任的做法。按國(guó)家檔案管理的相關(guān)規(guī)定，在大學(xué)生畢業(yè)后，人事檔案必須統(tǒng)一由所屬高等院校的檔案管理人員通過(guò)機(jī)要渠道、專(zhuān)人專(zhuān)送進(jìn)行轉(zhuǎn)遞。因此，對(duì)于畢業(yè)生自己帶過(guò)來(lái)的檔案，我們是不能接收的，更有很多的大連大學(xué)生就因?yàn)檫@樣的原因造成了“死檔” ，檔案干脆自己保管了。據(jù)有關(guān)專(zhuān)家提示，如果畢業(yè)了，不跟蹤自己的檔案，也不及時(shí)來(lái)報(bào)到和辦理檔案掛靠、托管手續(xù)，一旦等到面臨落戶(hù)、轉(zhuǎn)正定級(jí)

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