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1 尚義初中教師績(jī)效考核實(shí)施意見(jiàn) 為了加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè), 充分發(fā)揮教師工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性, 健全 我校教師長(zhǎng)效機(jī)制,規(guī)范管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量,全面實(shí)施教師績(jī)效工 資分配制度,特制定本試行辦法。 一、績(jī)效考核的指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個(gè)代表” 重要思想為指導(dǎo), 深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā) 展觀(guān),全面貫徹黨的教育方針,以服務(wù)和促進(jìn)義務(wù)教育的科學(xué)發(fā)展為目標(biāo), 以提高教師隊(duì)伍素質(zhì)為核心, 以促進(jìn)教師績(jī)效為導(dǎo)向, 著力構(gòu)建符合教育 教學(xué)和教師成長(zhǎng)規(guī)律、導(dǎo)向明確、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、體系完善的教師績(jī)效考核評(píng) 價(jià)制度,促進(jìn)我校教師為全面實(shí)施素質(zhì)教育、 辦好人民滿(mǎn)意的學(xué)校貢獻(xiàn)智 慧和力量。 二、績(jī)效考核的基本原則 實(shí)施績(jī)效考核工作應(yīng)遵循以下基本原則: 1、尊重規(guī)律、以人為本的原則。 尊重教育教學(xué)規(guī)律,尊重教師的主 體地位,充分體現(xiàn)教師教書(shū)育人工作的專(zhuān)業(yè)性、實(shí)踐性、長(zhǎng)期性特點(diǎn)。 2、以德為先,注重實(shí)績(jī)的原則。 完善
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績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則 一、本方案制定的依據(jù)及成功實(shí)施考核的前提 ........................ 1 二、績(jī)效考核基本知識(shí) ............................................ 1 三、考核的組織機(jī)構(gòu)和職責(zé) ........................................ 2 (一)組織構(gòu)成 ............................................... 2 (二)總經(jīng)理辦公會(huì) ........................................... 2 (三)人力資源部 ............................................. 2 (四)經(jīng)營(yíng)管理部 ............................................. 2 (
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