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更新時(shí)間：2025.05.17

頭條 ERP管理員崗位職責(zé)?

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)軟硬件維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)問(wèn)題分析和解決。任職要求： 1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，2年以上系統(tǒng)管理員經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉IBM RS6000服...

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倉(cāng)庫(kù)管理員崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格執(zhí)行入庫(kù)手續(xù)，材料入庫(kù)時(shí)，倉(cāng)管人員要核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單、材料計(jì)劃一致。 2、入庫(kù)材料應(yīng)分類堆放整齊，杜絕不安全因素，并標(biāo)識(shí)清楚。 3、材料入庫(kù)后應(yīng)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確登記。 4、領(lǐng)用材料部門(mén)應(yīng)開(kāi)具領(lǐng)料單，倉(cāng)管人員應(yīng)按審核無(wú)誤的領(lǐng)料單和先進(jìn)先出的原則發(fā)料。 5、材料出庫(kù)按領(lǐng)料單發(fā)貨，手續(xù)不全不予發(fā)貨。 6、領(lǐng)用材料發(fā)貨后應(yīng)及時(shí)登記臺(tái)賬。 (①安全防護(hù)用品臺(tái)帳②器具臺(tái)帳③零材臺(tái)帳 ) 7、倉(cāng)管人員應(yīng)堅(jiān)持日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，做到帳物一致。 8、為使倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存貨帳相符，必須做好日常盤(pán)點(diǎn)和月末盤(pán)點(diǎn)工作。 9、隨時(shí)了解倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)備情況，有無(wú)儲(chǔ)備不足或超儲(chǔ)積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象發(fā) 生，并及時(shí)上報(bào)。 10、倉(cāng)管人員入庫(kù)驗(yàn)收要檢查其質(zhì)量數(shù)量，對(duì)不合格產(chǎn)品堅(jiān)決不收或予以退貨；材料入庫(kù)后應(yīng)及時(shí)出具臨時(shí)收料單交予供貨方。 11、做好防火、防盜、防爆工作并保持庫(kù)內(nèi)

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勞務(wù)管理員崗位職責(zé)

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勞務(wù)管理員崗位職責(zé) 一、施工總承包單位勞務(wù)管理員職責(zé) 1、施工總承包單位勞務(wù)管理員須持證上崗，并監(jiān)督各勞務(wù)及專業(yè)分包單位勞動(dòng)力管理員持證上崗。 2、認(rèn)真履行《 2009年朝陽(yáng)區(qū)施工項(xiàng)目勞務(wù)管理及勞動(dòng)用工規(guī) 范工作方案》各項(xiàng)規(guī)定 ;在本項(xiàng)目 "勞務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組 "領(lǐng)導(dǎo)下，開(kāi)展各項(xiàng)管理工作，確保不出現(xiàn)勞務(wù)群體性事件，維護(hù)行業(yè)、社會(huì) 穩(wěn)定。 3、領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)各分包單位勞動(dòng)力管理員開(kāi)展日常工作。 4、對(duì)本工程《建設(shè)工程施工合同》和各《勞務(wù) (專業(yè) )分包合同》進(jìn)行項(xiàng)目部備案。 5、農(nóng)民工進(jìn)場(chǎng) 3日內(nèi)，監(jiān)督勞務(wù)分包單位依法與全部農(nóng)民工簽訂《勞動(dòng)合同》 ;合同簽訂后 3日內(nèi)，要求勞務(wù)分包單位勞動(dòng)力管理員提交《勞動(dòng)合同》原件一份，并在項(xiàng)目部備案 ;農(nóng)民工進(jìn)場(chǎng)一周內(nèi)，實(shí)現(xiàn)《勞動(dòng)合同》簽訂、備案率 100。 6、《勞務(wù)分包合同》簽訂 10日內(nèi)，監(jiān)督勞務(wù)分包單位勞動(dòng)力管理員將《勞務(wù)

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